HR Consulting
Unser Engagement und unser Herz gehören dem Human Capital Management. So unterschiedlich und differenziert wie die Anforderungen unserer Kunden so flexibel ist auch unser Beratungsangebot.
Wir unterstützen Sie bei der Definition und Umsetzung Ihrer HR-Strategie, konzipieren gemeinsam mit Ihnen neue HR-Prozesse und setzen diese auf Basis von SAP HCM in Ihrem Unternehmen um. Und natürlich beraten wir Sie in sämtlichen IT-technischen Fragestellungen.
Beginnend bei Machbarkeitsstudien, Konzeption, Realisierung, Training bis hin zu fortlaufendem Support im produktiven Betrieb unterstützen und begleiten wir Ihre SAP HCM Projekte. Sämtliche HR Campus BeraterInnen verfügen über mehr als 10 Jahre Erfahrung in der Personalwirtschaft und/oder SAP und übernehmen für Sie Aufgaben in der Projektleitung, Beratung, Qualitätssicherung sowie im Risk- und Changemanagement.
Unser Dienstleistungsspektrum umfasst alle in SAP HCM enthaltenen Prozesse:
Kernprozesse
Personaladminstration
Salärabrechnung Schweiz und Liechtenstein
Organisationsmanagement
Pensionskassenverwaltung
Positiv- und Negativzeitwirtschaft
Personalkostenplanung
Employee- und Managers Self Services
Talent Management
Performance Management und MbO
Personalentwicklung
Aus- und Weiterbildung / SAP Learning Solution
Karriere- und Nachfolgeplanung
E-Recruiting
Employee- und Managers Self Services
Dokumentenmanagement
Adobe Interactive Forms / HR Administrative Services
SAP Workflow
Digitale Personalakte mit SAP Recordsmanagement
HR Controlling
Reports- und Auswertungen
SAP Business Warehouse
Crystal Reports